Selezione Garantita è un metodo creato da Barbara, Francesca, Susanna e Nicoletta, le fondatrici di Talent’s Angels la Società specializzata nella selezione del personale con una Mission precisa: affiancare le aziende nella ricerca del collaboratore che può davvero fare la differenza.
Sommando l’esperienza maturata da ciascuna di noi possiamo vantare oltre 60 anni di lavoro quotidiano nella selezione del personale, nelle aree di mercato più varie e con imprese di ogni dimensione e grado di complessità.
Siamo da sempre al fianco delle aziende per supportarle nella ricerca dei migliori talenti per le loro organizzazioni e con enorme successo come testimoniano le centinaia di clienti soddisfatti.
Ma c’era un problema.
Ci siamo rese conto che, per quanto lavorassimo bene, le regole del gioco della selezione erano vecchie e non più adatte al mercato del lavoro di oggi.
In particolare abbiamo riscontrato alcune problematiche che ci hanno spinto a dare vita a Selezione Garantita.
Abbiamo sentito l’esigenza di migliorare la qualità del servizio, risolvendo le tipiche problematiche legate al nostro settore di competenza: la selezione del personale.
Sviscerando il processo, abbiamo analizzato tutte le criticità emerse e abbiamo studiato le soluzioni migliori per aiutare i nostri clienti in questa fase delicata.
Un metodo pensato per annullare o minimizzare i classici errori che fanno fallire una selezione e per fare in modo che sia il cliente che i candidati siano soddisfatti ed abbiano il massimo delle garanzie di avere successo.
Per questo noi di Talent’s Angels abbiamo creato il metodo Selezione Garantita: il nostro desiderio più grande è che i nostri clienti, possano dedicare il loro tempo prezioso allo sviluppo del loro business, senza considerare più la ricerca di un nuovo collaboratore come un grattacapo che li tiene svegli la notte, ma come un’opportunità di crescita per la loro azienda e per le altre persone che la compongono.
Gli angeli della selezione
Barbara Calneggia
Mi sono specializzata in lingue straniere ma, chissà perchè, da sempre ricopro ruoli commerciali. Ho lavorato come area manager nel settore dei servizi alle imprese, gestendo figure commerciali e di back office, ma ritengo di esprimermi al meglio nel rapporto diretto con il cliente, la cui soddisfazione è il mio unico obiettivo.
Francesca Cancian
Laureata in psicologia a Trieste, ho più di 15 anni di esperienza nella vendita di servizi di consulenza ad alto valore aggiunto alle imprese. Ho creato e gestito reti vendita e curato lo start up di business unit. Appassionata di coaching e sviluppo personale, credo fermamente nel potenziale delle persone.
Susanna Tomaselli
Ho sempre lavorato nella selezione del personale, iniziando più di 15 anni fa come selezionatrice, ho con il tempo spostato il focus sulla vendita di servizi alle aziende. Amo il mio lavoro e trovo estrema soddisfazione nella relazione con il Cliente; la laurea in psicologia del lavoro a Padova e’ stata il primo passo del percorso che mi ha portato qui.
Nicoletta Zanetti
Laureata in scienza dell’educazione, con più di quindici anni di esperienza nell’ambito delle risorse umane. Specializzata nella ricerca e selezione di impiegati, Quadri e Dirigenti e nell’Head hunting. Coach Professionista promuove coaching e mentoring. Ama scoprire i “talenti” dei candidati e affiancarli nello sviluppo di carriera.
Laura Marrone
Laura è HR Specialist in Talent’s Angels. La sua esperienza pregressa è maturata prevalentemente in ambito risorse umane ed è ormai da quasi vent’anni che opera nel settore. Del Team Angels apprezza la grande professionalità ma anche la leggerezza che trasmette quotidianamente al gruppo di lavoro, apprezza inoltre la costante attenzione nei confronti delle donne lavoratrici. Condivide pienamente la filosofia TA fornendo un importante contributo positivo al team di lavoro. E’ una persona affidabile, leale, organizzata e Le riesce facile instaurare ottime relazioni sia con i Clienti che con i candidati.
Laura Cappai
Laura è l’anima commerciale del Team. Quando un’azienda chiama, Laura c’é!
Da sempre gestisce lo sviluppo di aree e Team commerciali in contesti aziendali profondamente differenti a partire dalla multinazionale alla classica organizzazione di taglio padronale ma oggi, per la prima volta, lo fa con un Team tutto rosa di nove donne. “Una bomba di sinergia, altro che donne in inevitabile contrasto ” dice Laura, convinta del resto che il Team ideale sia composto da persone intelligenti, in un’ottica sia logica che emotiva e relazionale, e che siano maschi o femmine poco importa. “E qui le Angels hanno fatto centro, un’altra selezione riuscita”, Laura ne è convinta.
Carla Lovisa
Carla è madrelingua francese ma vive ormai da molti anni in Italia. E’ una Linkedin Recruiter alla continua ricerca del profilo ideale. Determinata e propositiva non teme le sfide più complesse e non molla mai finché non individua i talenti più adatti. E’ in perfetta sintonia con le altre Angels ed è orgogliosa di appartenere a questo team. Quando non è incollata allo schermo del computer, esprime la sua creatività dedicandosi al bricolage e al giardinaggio.
Grazia Calneggia
Ricopre orgogliosamente il ruolo di HR Recruiter. Ha intrapreso il percorso con le Angels subito motivata dal loro entusiasmo contagioso, occupandosi nella fase iniziale di monitoraggio curricula e ricerca personale.
In seguito le è stata affidata anche l’attività di Assistenza Clienti ed il primo follow up delle risorse inserite nelle aziende, ruolo che le calza a pennello perché mette in luce due sue caratteristiche: le doti organizzative da un lato e quelle relazionali dall’altro perché confessa che sì, le piacciono le persone! Ama dedicarsi quotidianamente alla camminata veloce e alla scrittura, attività che svolge per diletto personale.
Barbara Marchesin
Barbara è la Referente dei Percorsi di sviluppo del personale. Si occupa di orientamento professionale, bilanci di competenze, revisione Cv, Linkedin Business Plan per singoli e team. Come Career Coach, si rivolge alle aziende che hanno la necessità di sviluppare le performance e le competenze delle loro Risorse, attraverso percorsi personalizzati di analisi, consulenza e coaching. Crede moltissimo nella possibilità di migliorarsi sempre e a qualsiasi età. E’ davvero felice di collaborare con un team tutto al femminile dove professionalità, sensibilità e attenzione alla Persona rappresentano un solido pilastro sul quale poter costruire qualsiasi percorso di crescita ed evoluzione.